Vijay Shekhar Sharma จะยังคงดำรงตำแหน่ง Paytm MD, CEO MD เป็นเวลาห้าปี โดยได้รับการสนับสนุนจากผู้ถือหุ้นร้อยละ 99.67

Vijay Shekhar Sharma จะยังคงดำรงตำแหน่ง Paytm MD, CEO MD เป็นเวลาห้าปี โดยได้รับการสนับสนุนจากผู้ถือหุ้นร้อยละ 99.67

มติสำหรับค่าตอบแทนของ Vijay Shekhar Sharma ได้รับคะแนนเสียงเห็นด้วย 94.48% ตามรายงานของบริษัทBy ANI | อัปเดต: 22 สิงหาคม 2022 10:45 น. ISTแบ่งปันบน Facebook ทวีต สแน็ปแชท แบ่งปัน Reddit อีเมล ความคิดเห็นVijay Shekhar Sharma จะยังคงดำรงตำแหน่ง Paytm MD, CEO MD เป็นเวลาห้าปี โดยได้รับการสนับสนุนจากผู้ถือหุ้นร้อยละ 99.67

Vijay Shekhar Sharma ได้รับการแต่งตั้งใหม่

เป็นกรรมการผู้จัดการและ CEO ของ Paytmไฮไลท์

คณะกรรมการของ OCL อนุมัติการแต่งตั้ง Sharma . อีกครั้ง

มติค่าตอบแทนของชาร์มาได้รับคะแนนเสียงร้อยละ 94.48

Deora เข้าร่วมบริษัทในปี 2559

Vijay Shekhar Sharma ได้รับการแต่งตั้งใหม่ให้ดำรงตำแหน่งกรรมการผู้จัดการและประธานเจ้าหน้าที่บริหาร Paytm เนื่องจากผู้ถือหุ้นร้อยละ 99.67 โหวตเห็นชอบเขา

One97 Communications Limited (OCL) ซึ่งเป็นเจ้าของแบรนด์Paytmซึ่งเป็นบริษัทให้บริการทางการเงินและบริการทางการเงินชั้นนำของอินเดีย และผู้บุกเบิกการชำระเงินด้วย QR และมือถือ ได้จัดการประชุมสามัญประจำปีครั้งที่ 22 (AGM) ขึ้นเป็นครั้งแรกในฐานะบริษัทจดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์

ผู้ถือหุ้นของบริษัทได้คะแนนเสียงข้างมากร้อยละ 99.67 เห็นด้วยกับการ แต่งตั้ง Vijay Shekhar Sharmaเป็นกรรมการผู้จัดการต่อไปอีกห้าปี โดยได้รับมอบหมายให้เป็น “กรรมการผู้จัดการและประธานเจ้าหน้าที่บริหาร” ของบริษัท

วิธีที่ Paytm CEO ก้าวจากการเป็นปริญญาตรีที่ ‘ไม่มีสิทธิ์’ เป็นมหาเศรษฐี

“คะแนนเสียงที่ดังก้องเกือบ 100 เปอร์เซ็นต์เพื่อสนับสนุนการแต่งตั้งใหม่ของเขา สะท้อนให้เห็นถึงความเชื่อมั่นของนักลงทุนในการเป็นผู้นำของบริษัท และยังแสดงให้เห็นว่าพวกเขายังคงมีความมั่นใจเกี่ยวกับการเติบโตและเป้าหมายการทำกำไรของบริษัท” คำแถลงอย่างเป็นทางการกล่าว

ในช่วงต้นเดือนพฤษภาคม พ.ศ. 2565 คณะกรรมการของ OCL ได้อนุมัติให้แต่งตั้งชาร์มาเป็นกรรมการผู้จัดการอีกครั้ง

นอกจากนี้ ในเดือนกุมภาพันธ์ พ.ศ. 2565 SEBI ได้กำหนดให้อินเดียมีประธานและกรรมการผู้จัดการ/ประธานเจ้าหน้าที่บริหารแยกต่างหาก

Paytm CEO พยายามที่จะ ‘กรอกลับและรีเซ็ต’ 

บริษัท หลังจากการเสนอขายหุ้นล้มเหลว

ในบริษัท Nifty 50 ส่วนใหญ่ กรรมการผู้จัดการได้รับการแต่งตั้งแบบไม่หมุนเวียน

มติสำหรับค่าตอบแทนของชาร์ได้รับคะแนนเสียงสนับสนุนร้อยละ 94.48

ค่าตอบแทนของเขาถูกกำหนดไว้สำหรับสามปีถัดไปโดยไม่มีการเพิ่มขึ้นทุกปี ซึ่งแตกต่างจากนโยบาย/แนวทางปฏิบัติที่บังคับใช้กับพนักงานคนอื่นๆ ทั้งหมดของบริษัท

นอกจากนี้ ในจดหมายถึงผู้ถือหุ้นลงวันที่ 6 เมษายน พ.ศ. 2565 ชาร์ได้แจ้งต่อสาธารณชนว่าแผนการถือหุ้นของพนักงาน (ESOPs) จะได้รับสิทธิเมื่อมูลค่าตลาดสูงกว่าระดับการเสนอขายหุ้นแก่ประชาชนทั่วไป (IPO) อย่างยั่งยืนเท่านั้น

ESOPs ได้รับการอนุมัติจากผู้ถือหุ้นแล้วตามกฎหมายที่บังคับใช้และด้วยการอนุมัติที่จำเป็นทั้งหมดก่อนที่จะพิจารณาการเสนอขายหุ้น IPO บริษัท กล่าวในแถลงการณ์

ในระหว่างการประชุมสามัญผู้ถือหุ้น ผู้ถือหุ้นยังได้มีมติให้แต่งตั้ง Ravi Chandra Adusumalli เป็นคณะกรรมการอีกครั้ง โดยแต่งตั้ง Madhur Deora เป็นกรรมการประจำที่ได้รับมอบหมายให้เป็นกรรมการบริหาร ประธานและประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการเงินของกลุ่มบริษัทพร้อมกับค่าตอบแทน และการอนุมัติการบริจาคเงินเพื่อการกุศลและกองทุนอื่นๆ และการรับ การพิจารณา และการรับเอางบการเงินแบบสแตนด์อโลนและงบการเงินรวมที่ตรวจสอบแล้วของบริษัทสำหรับปีการเงินสิ้นสุดวันที่ 31 มีนาคม 2565

การแต่งตั้งของเดโอราได้รับคะแนนเสียงเห็นด้วย 99.82 เปอร์เซ็นต์ ในขณะที่มติเกี่ยวกับค่าตอบแทนของเขาได้รับคะแนนเสียงเห็นด้วย 94.53 เปอร์เซ็นต์

Deora เข้าร่วมบริษัทในปี 2559 และมีบทบาทสำคัญในการดึงดูดนักลงทุนรายย่อยเข้ามามีส่วนร่วมและกำหนดแผนการเติบโตของบริษัท

“เรารู้สึกขอบคุณผู้ถือหุ้นของเราสำหรับการสนับสนุนอย่างแน่วแน่และศรัทธาในการเป็นผู้นำของเรา เรายังคงมุ่งมั่นที่จะสร้างบริษัทขนาดใหญ่ที่ทำกำไรได้ และสร้างมูลค่าให้แก่ผู้ถือหุ้นในระยะยาว ในขณะที่ขับเคลื่อนการรวมทางการเงินในประเทศ” โฆษก Paytm กล่าว

เครดิต :> เว็บแท้ / ดัมมี่ออนไลน์